Pro Digital HR vs Recruitment Software . Where Should You Invest First?
โปร Digital HR กับซอฟต์แวร์จัดหางาน ควรเริ่มลงทุนกับอะไรดีกว่ากัน? โปร Digital [...]
โปร Digital HR กับซอฟต์แวร์จัดหางาน ควรเริ่มลงทุนกับอะไรดีกว่ากัน? โปร Digital [...]
ผลกระทบของการ ยากจน จัดการเวลาพนักงาน ต่อผลกำไรของบริษัท ยากจน จัดการเวลาพนักงาน อาจทำให้ผลกำไรของบริษัทลดลงอย่างเงียบๆ [...]
CHRO กำลังเป็นผู้นำใน Digital HR การเปลี่ยนแปลง อย่างไรบ้าง ในสถานที่ทำงานที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน [...]
ทำไมผู้นำฝ่ายบุคคลยุคใหม่ต้องมี Digital HR ความคิด ในปัจจุบัน ในยุคที่เทคโนโลยีเข้ามาเปลี่ยนแปลงทุกส่วนของธุรกิจ ฝ่ายทรัพยากรบุคคลไม่สามารถพึ่งพากระบวนการที่ล้าสมัยและงานที่ทำด้วยตนเองได้อีกต่อไป [...]
ทำไมคุณจึงควร จัดการเวลาพนักงาน ในเวลาจริง ไม่ย้อนหลัง การจัดการเวลาของพนักงานอย่างมีประสิทธิผลถือเป็นพื้นฐานสำคัญของการดำเนินธุรกิจให้ประสบความสำเร็จ อย่างไรก็ตาม องค์กรหลายแห่งยังคงใช้แนวทางที่ล้าสมัยในการบันทึกเวลาทำงานของพนักงานย้อนหลัง [...]
ทำไมพนักงานชอบ พกพาได้ เข้าออกงานผ่าน app มากกว่าเครื่องตอกบัตร พกพาได้ เข้าออกงานผ่าน [...]
จัดการเวลาพนักงาน ในบริบทพหุวัฒนธรรม อย่างไรไม่ให้เกิดความขัดแย้ง ในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจระหว่างประเทศที่เติบโตอย่างรวดเร็วของประเทศไทย บริษัทต่างๆ มักทำงานร่วมกับทีมงานที่มีวัฒนธรรมหลากหลายมากขึ้น ซึ่งประกอบด้วยพนักงานทั้งชาวไทยและชาวต่างชาติ [...]
การปรับแต่ง เวลาทำงานพนักงาน ให้เหมาะกับฤดูกาลของธุรกิจ ในอุตสาหกรรมที่มีความต้องการที่ผันผวน เช่น การท่องเที่ยว การบริการ [...]
เข้าออกงานดิจิตอลผ่าน via app: วิธีง่ายๆ ที่ทีมของคุณชอบจริงๆ การจัดการเวลาและการเข้าร่วมของพนักงานเป็นกระบวนการที่น่าเบื่อหน่ายและมีแนวโน้มเกิดข้อผิดพลาด การใช้ใบลงเวลาด้วยตนเอง [...]
สนับสนุนทีม HR ด้วย ทันสมัย เครื่องมือช่วย hr ที่ชาญฉลาด [...]